Anonim

кредит: @ basakt / Twenty20

Робота на дому є однією з найпопулярніших переваг офісної роботи. Коли ви - віддалений співробітник, ви можете пити каву у вашому PJs весь день до тих пір, поки ви підключені до Slack. Існує ще одне велике питання, яке потрібно вирішити: як ви дізнаєтесь про своїх колег?

Дослідники з Університету Коннектикуту вивчали, які саме відносини у віртуальних групах є найбільш продуктивними. Це стосується ширше, ніж ви думаєте: команда UConn класифікувала навіть тих, хто працює в одній будівлі, але в основному спілкуються в Інтернеті як "віртуальні". В цілому, результати багато чого того, чого ви очікуєте, що керівництво захоче - збереження речей "професіонал" - це найкращий вид дружби, будь то в офісі чи поза офісом.

Коротше кажучи, це не продуктивно, щоб дізнатися, чи дивиться ваш колега Супер дівчина або воліє рамен до фо. Команда (і компанія) буде набагато краще обслуговуватися, якщо зосередитися на вивченні фактів, пов'язаних з роботою, таких як спеціальні компетенції або акредитовані ступені та сертифікати.

Незважаючи на це, це дослідження не є останнім словом про те, як команди працюють краще, навіть віддалено. Дослідження, опубліковані минулого року, показали, що робота з друзями за груповим проектом дасть кращий кінцевий результат. Таким чином, коли справа доходить до вибору між жартівкою навколо в глухий канал Slack і залишаючись зосередженим на поставленому завданні, розглянути мудрість Старої дівчини El Paso tortilla: Чому ми не маємо обох?

Рекомендований Вибір редактора