Зміст:

Anonim

Якщо ваш роботодавець винагороджує вашу роботу бонусом, наприкінці року або в будь-який інший час, для цілей оподаткування він просто збільшує вашу оподатковувану зарплату. Бонусний дохід нагадує стільки ж, скільки регулярний заробітну плату, і IRS розглядає його як інший дохід від зайнятості.

Премії заробітної плати хороші - але й оподатковувані. Кредит: Джош Rinehults / iStock / Getty Images

Дохід, отриманий за рахунок бонусів, з регулярним доходом

Будь-які преміальні виплати від Вашого роботодавця включаються до Вашої щорічної декларації про заробітну плату, форма I-W, яку Ви повинні отримати від Вашого роботодавця. Покриття доходу, отриманого в попередньому податковому році, W-2 надходить у січні і має бути подано разом з іншими податковими формами. Немає поділу бонусних доходів від інших видів оподатковуваної заробітної плати. Роботодавець додає його до цієї суми і вводить її у вікні 1 форми.

Звітність та утримання безготівкових бонусів

Не всі бонуси виплачуються у вигляді грошей. Якщо ви отримали якийсь подарунок або нагороду за свою роботу, вартість цього товару включається до вашої валової заробітної плати за рік, а також оподатковується. Якщо ваш роботодавець не звертає уваги на утримання податків за безготівковий бонус, це може збільшити суму податків, які ви сплачуєте, а також ставку податку у відсотках від вашого доходу. Щоб компенсувати та уникнути великої податкової накладної, ви можете подати запит на підвищення податкової ставки, подавши новий W-4 і стверджуючи, що менше податкових пільг.

Оподаткування фондових бонусів

Якщо ви отримуєте акції як бонус, податок належить на справедливій ринковій вартості акцій на момент їх отримання. Якщо акції не "набувають" негайно, і вам доведеться чекати, щоб претендувати на їх повну вартість, то податок відкладається. Як працівник, ви також можете зробити вибори "83b", що означає, що ви обираєте сплачувати податки на справедливу ринкову вартість акцій, навіть якщо вони ще не наділені, або якщо ви сплатили менше, ніж справедливу ринкову вартість як частину бонусної домовленості.

Військові бонуси і федеральні податки

Якщо ви перебуваєте в армії, будь-які бонуси, які ви отримуєте, також включаються до податкової оплати. Виключенням з цього правила є оплата і бонуси, отримані в будь-який місяць, в якому ви також розгорнуті в зоні бойових дій. Додатковий бонус, отриманий під час служби в зоні бойових дій, також отримує виключення, навіть якщо бонус виплачується після виходу з зони бойових дій. IRS також виключає виплату та премії з оподатковуваного доходу в будь-який час, коли ви госпіталізовані для травми, понесеної в зоні бойових дій, до двох років.

Рекомендований Вибір редактора