Зміст:
Пільгами по безробіттю є виплати особам, які були звільнені з роботи. Платежі призначені для того, щоб допомогти цим працівникам платити за основні засоби, поки вони шукають нову роботу. Отримуючи пільги, працівник повинен бути доступним для роботи і повинен шукати нову роботу. Ці пільги доступні не тільки громадянам США, але й власникам так званої «зеленої картки» - також відомої як постійних мешканців.
Допомога по безробіттю
Для отримання допомоги з безробіття особа повинна спочатку звернутися до свого уряду. Перш ніж призначати допомогу, агентство, якому доручається надання пільг, спочатку спробує визначити, чи має право людина. Вимоги щодо прийнятності є однаковими для громадян США, як і для постійних мешканців. Якщо постійному мешканцю надаються пільги, він отримуватиме виплати за той же період часу і в тій же сумі, що й порівняний громадянин США.
Постійні мешканці
Постійні мешканці визначаються як особи, яким законно дозволено залишатися в Сполучених Штатах на невизначений період часу. Постійним резидентам може бути наданий цей статус у ряді різних засобів. Хоча багатьом дозволяється проживати на роботі, інші можуть бути передані сім'єю або бути дозволені емігрувати як біженці або з політичних причин. Причина того, що особі видана зелена картка, не має жодного впливу на його право на отримання пільг.
Дозвіл на роботу
Для того, щоб отримувати пільги, людина повинна бути "здатною і доступною" для роботи. Це означає, що постійний житель повинен мати право на роботу, якщо йому запропоновано. Це може бути проблематично для мешканця, якому було дозволено працювати лише для одного роботодавця. Якщо роботодавець звільнить його, він не матиме права працювати для когось іншого. Це означає, що він не матиме права отримувати допомогу по безробіттю.
Міркування
Відповідно до Національного проекту трудового права, деякі іммігранти успішно доводили до суду, що якщо постійний житель фізично може взяти на роботу і бажає працювати, він повинен мати право на допомогу по безробіттю, навіть якщо він зараз не має права взяти іншу роботу. Однак Департамент праці, як і більшість судів, не згоден з цим читанням закону, а це означає, що заявнику, що подає заяву з цим аргументом, ймовірно, буде відмовлено у виплатах.