Зміст:

Anonim

Для деяких людей найменш улюбленою частиною інтерв'ю є те, що інтерв'юер просить їх описати свою найбільшу слабкість. Рекрутери, як правило, ставлять запитання, щоб визначити самосвідомість кандидата, а також чи він потенційно може підходити для цієї посади. Ви повинні підготуватися до питання заздалегідь, пристосувати свою відповідь до позиції, на яку ви звертаєтесь, і запропонувати свій план усунення вашої слабкості.

Виберіть слабкі місця, які не пов'язані з позицією. Кредиту: Jupiterimages / Photos.com / Getty Images

Нетерпіння

Терпіння є бажаною якістю для вчителя дитячого садка, тому ви можете не хотіти визнати, що не вистачає якості, якщо ви претендуєте на цю посаду. Проте, якщо ви сподіваєтеся забезпечити роботу менеджером з логістики, ви зможете приєднатися до неї в терміни, які роблять його бажаним атрибутом. Наприклад, ви можете пояснити, що ви, як правило, нетерплячі з колегами, які не сприймають роботу серйозно і не пропускають терміни через їх зволікання. Ви також можете пояснити, що ви проходили курси менеджменту, щоб допомогти вам навчитися мотивувати членів команди більш ефективно.

Складність розмови з великими групами

Якщо позиція передбачає проведення семінарів, ця слабкість буде проблематичною. З іншого боку, це не слабкість, яка б особливо шкодила більшості професій. Це також є слабкістю, до якої може відноситися інтерв'юер. Згадайте, що ви активно займаєтеся публічно-говорять класом, щоб допомогти вам подолати вашу слабкість.

Навички письмового спілкування

Хоча це є поганою відповіддю, якщо позиція включає написання прес-релізів, численні доповіді або політичні посібники, це може бути гарною відповіддю на технічну позицію. Поясніть, що ви відчуваєте, що потрібно багато часу, щоб скласти лист, наприклад, тому що ви хочете переконатися, що ви охоплюєте всі пункти ретельно. Для роботи, в якій критична увага до деталей, ця слабкість може бути сприйнята як бажана сила. Поясніть, що нещодавно завершив курс з ділових комунікацій, який, на вашу думку, буде корисним.

Що не сказати

Не пропонуйте слабкості, які загрожують вашому шансу отримати пропозицію про роботу. Ніколи не повідомляйте інтерв'юеру, що ваша найбільша слабкість полягає в тому, що ви звично запізнюєтесь, залежні від азартних онлайн-ігор або мають проблему контролю гніву. Уникайте надмірних відповідей, наприклад, повідомляючи інтерв'юеру, що ви перфекціоніст або трудоголік. Не відповідайте, що у вас немає слабкостей; інтерв'юер буде знати, що це не так. Подібним чином, відповідь, що ви не можете думати про слабкість, свідчить про те, що ви недостатньо підготовлені до інтерв'ю.

Рекомендований Вибір редактора